www.avaccount.com > บอร์ดบัญชีและภาษี
บทบาทนักบัญชี (ช่วยตอบด้วยค่ะ)
ส้ม:
ให้เปรียบเทียบบทบาทหน้าที่ของนักบัญชีในอดีต ปัจจุบันและอนาคต
( ปัจจุบันและอนาคตคืออันเดียวกันนะคะ )
อ้วน:
ขอตอบในลักษณะการแสดงความเห็นนะครับ
ในอดีตบทบาทนักบัญชี
1. คือ "ผู้ตาม" กล่าวคือ ผู้นำเอกสารมาลงบัญชี และจัดทำงบเพื่อจัดส่งหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง ตามความต้องการของนายจ้าง
2. คือ "ผู้ไม่มีความคิดสร้างสรรค์" กล่าวคือ ผู้ไม่รู้จักการเสนอแนะวางแผนการจัดทำบัญชี เพื่อเสียภาษี โดยใช้ข้อมูลทางบัญชี มาจัดทำ จะยึดทำตัวเลขตามคำสั่งหรือความต้องการของนายจ้างเป็นหลัก
3. คือ "ผู้ไม่รอบรู้จริงในหน้าที่การงาน" กล่าวคือ เป็นผู้ที่รู้แต่ตำรา แต่ถามว่าในทางปฏิบัติ ถ้าต้องทำงานความรู้ในเรื่องภาษีอากร การกรอกแบบ การจัดเรียงเอกสาร การแก้ไขปัญหา เช่นต้อง เปิดใบกำกับ และมีของแถมต้องจะต้องออกบิลอย่างไร เป็นต้น โดยเฉพาะผู้ที่เพิ่งจบการศึกษา
4. คือ "ผู้ที่คนรอบข้างไม่ให้ความสำคัญ" กล่าวคือ เป็นผู้ที่รู้รายละเอียดจากเอกสาร เมื่อฝ่ายต่างๆ ได้ดำเนินการไปแล้ว และคอยตามแก้ปัญหาในเรื่องเอกสาร และไม่ค่อยได้รับความร่วมมือจากฝ่ายใดๆ เมื่อขอให้ร่วมมือ
5. คือ "ผู้ที่แก่ง่ายแต่ตายยาก" กล่าวคือ บริษัทจะกำไร หรือขาดทุน ก็ต้องมีนักบัญชี แม้จะมีการปลดพนักงาน ฝ่ายใด แต่นักบัญชีจะเป็นตัวเลือกสุดท้ายที่จะปลด เนื่องจาก เป็นวิชาชีพที่กฏหมายบังคับให้บริษัทต้องมี อีกทั้งในการทำงานจะเจอแต่ตัวเลขและเอกสาร จึงอาจทำให้แก่ก่อนวัยอันควรเนื่องจากความเครียด
ทีนี้เรามาดูความต้องการของผู้บริหารกับนักบัญชี
1. บทบาทของนักบัญชีในสายตาของผู้บริหารองค์กร
1.1 ศูนย์ข้อมูล
- ข้อมูลทุกอย่างที่จะใช้ในการตัดสินใจ
- ข้อมูลถูกต้องแม่นยำ
- ข้อมูลถูกต้องตามเวลาที่ต้องการ
1.2 ให้คำปรึกษา
- นโยบายด้านการขายและการบริการ
- นโยบายด้านบริหารงานบุคคล
- นโยบายด้านบัญชี - การเงิน
- นโยบายด้านภาษีอากร
- นโยบายด้านบริหารสินทรัพย์
- นโยบายด้านการลงทุน
1.3 ดูแลการหมุนเวียนเข้าออกของเงินสด ( Cash Flow )
- การดูแลให้มีประสิทธิภาพในการเก็บหนี้สูงสุด
- การควบคุมการใช้จ่ายให้เป็นไปตามงบประมาณ
- การดูแลให้มีการหมุนเวียนของสินค้าคงเหลือที่คล่องตัว
- การดูแลให้โครงการลงทุนเป็นไปอย่างเหมาะสม
- การดูแลจัดหาแหล่งเงินทุนเมื่อต้องการ
1.4 หน่วยสนับสนุนและส่งเสริมการเจริญเติบโตขององค์กร
- ไม่รั้งรอที่จะลงทุนเมื่อมีโอกาสดี
- การกำหนดผลตอบแทนการทำงานต้องจูงใจ
1.5 การให้ข้อมูลด้านเศรษฐกิจเพื่อใช้ในการตัดสินใจอย่างมีประสิทธิภาพ
1.6 กำกับดูแลให้ธุรกรรมขององค์กร ให้มีธรรมาภิบาล
1.7 เป็นตัวจักรสำคัญในการซื้อขาย / ควบกิจการ
- วิเคราะห์โครงการ
- นำเสนอโครงการ
- ทำ Due Diligence ( การเข้าใปตรวจสอบและประเมินมูลค่าสินทรัพย์ )
- ทำ Integration ( เป็นขั้นตอนหนึ่งในการควบรวมกิจการระยะเริ่มแรก )
1.8 จัดรวบรวมข้อมูลอ้างอิงเพื่อใช้ในการตัดสินใจอย่างมีประสิทธิภาพ
2. ผู้บริหารต้องการข้อมูลอะไรจากนักบัญชีในการบริหารงาน
2.1 ข้อมูลทางการเงิน งบการเงิน
- งบดุล
- งบกำไรขาดทุน
- งบกระแสเงินสด
2.2 ข้อมูลวิเคราะห์เปรียบเทียบ
- อัตราส่วนทางการเงิน
- วิเคราะห์ยอดขาย
- วิเคราะห์กำไรขั้นต้น
- รายงานเปรียบเทียบกับงบประมาณ
2.3 ข้อมูลทางเศรษฐกิจ
2.4 ประมาณการกระแสเงินสด
2.5 ข้อมูลของคู่แข่งทางการค้า
3. นักบัญชีจะช่วยผู้บริหารได้อย่างไร
3.1 ให้การสนับสนุนในเชิงตัวเลขแก่ฝ่ายบริหารและฝ่ายที่เกี่ยวข้อง
3.2 จัดทำงบประมาณและติดตามควบคุมการใช้งบประมาณ
3.3 กำหนดกฏเกณฑ์และระเบียบวิธีปฏิบัติขององค์กร
3.4 กำกับดูแลให้กิจกรรมต่างๆ ขององค์กรอยู่ในกฏเกณฑ์และดำเนินการตามนโยบายที่วางไว้
3.5 จัดระบบขององค์กรให้มีการตรวจสอบได้ง่าย
กระแตอนาคตนักบัญ๙คะ:
คือนู๋มีคำถามจะถามพี่ ๆ นักบัญชีนะคะ
พอดีว่าตอนนี้กำลังเรียนอยู่แล้วได้ทำงานวิจัยเกี่ยวกับนักบัญชีคะ ประมาณว่า ทัศนคติของนักบัญชีเป็นยังไง
มีปัญหาหรือว่าอุปสรรคในการทำบัญชีหรือป่าว
คุณสมบัติมีอะไรบ้าง แล้วคิดว่าจะอยู่ในอาชีพนักบัญชีนานมั้ย ถ้าพี่ ๆๆ ตอบนู๋จะเป็นพระคุณยิ่งเลยคะ
เพราะนู๋ใกล้จะส่งงานแล้ว วันที่ 19 ก.ค. นี่แหละคะ
ขอบคุณล่วงหน้านะคะ
ดาวดวงใหม่ของวงการบัญชีค่ะ:
นู๋เป็นอีกคนที่เรียนบัญชี แต่มารายงานที่จะต้องทำคื่ออยากจะถามพี่ๆ ที่น่ารักว่า "นักบัญชีที่พึ่งประสงค์" เป็นอย่างไรค่ะ ช่วยด้วยค่ะ
ขอบคุณค่ะ
อยากขอโอกาส:
นู๋มีประการณ์บัญชีปิดงบเป็นทำอะไรเป็นหมดเลยแต่เมคงบบัญชีไม่เป็น แต่นู๋เรียนจบแค่ปวช. นู๋อยากเปิดบริษัทเองนู๋ต้องทำอย่างไรบ้างคะ
นำร่อง
[0] ดัชนีข้อความ
[#] หน้าถัดไป
ไปที่เวอร์ชันเต็ม